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为基层干部松绑减负
添加时间 : 2019/3/22 15:30:39
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朱成源

近日,中共中央办公厅印发《关于解决形式主义突出问题为基层减负的通知》(以下简称《通知》),明确提出将2019年作为“基层减负年”。这充分表明党中央为基层松绑减负的坚定决心,让广大基层干部轻装上阵,把更多时间和精力用在干实事、出实绩上。

少点文山会海,多点有效落实。近些年,文山会海问题一直在整治,但情况并不见明显好转。一些基层干部时常抱怨“不是在开会,就是在开会的路上。”“总是熬夜写材料。”文山会海把基层干部压得喘不过气来。究其原因,还是政绩观出了问题,以会议推动会议、以文件落实文件,难以让工作得到切实解决,工作还得靠实打实的落实才能推动,才有成效。减少文件数量和字数,少开会、开短会、开管用的会,这些决定能够让基层干部从文山会海中走出来,创造性落实上级精神,深入基层一线,摸实情、听民意、解实难。

少点重复检查,多点真招实干。近年来,各类督导检查在基层不断增多,并且存在多头重复、重留痕轻实绩等问题。基层干部为了应付检查,疲于忙着填表留痕,以致于有些同志自嘲为“表哥”“表姐”,辛苦中透着无奈。《通知》要求优化改进各种督查检查考核和调研活动,不得干扰基层正常工作,着力解决督查检查考核中过度注重留痕管理问题,强化结果导向,坚决纠正机械式做法。《通知》的印发犹如一场及时雨,让基层干部从迎检中解放出来,轻装上阵,担当作为。

少点责任甩锅,多点解决办法。媒体曾报道,有些县直部门将自身业务“甩锅”给乡镇,要求乡镇党政一把手签订“责任状”,将相关工作与绩效考评、通报问责等挂钩。签订责任状本是促进落实的一项举措,但有些上级部门把转签下去的“责任状”当成自己的“免责单”,把“压实责任”变成“推卸责任”。《通知》指出要完善问责制度,严格控制“一票否决”事项,不能动辄签“责任状”,把问责作为推卸责任的挡箭牌。上级部门要做好表率,加强与基层配合协调,帮助基层解决在工作落实过程中的问题和困难,这样才能形成合力,共同推动工作顺利开展。

 

(责任编辑:胡思思)


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